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总体来看，近期天气因素对下游需求的影响有望逐渐转向正面。技术面存在支撑从技术面来看，本轮强势反弹的高点正好位于此前下行区间的黄金分割位0.382处，技术上存在调整的需求。当前回调的低点位于该区间黄金分割位0.5处，又面临上行趋势线的支撑。如果确认支撑有效，那么沥青将展开新一轮上涨。

养老目标的运行过程中发现一直有资金持续的流入，而且相对比较平稳，反映出部分持有人已经在用定投的方式投资养老fof，比预期的好。新浪财经：您对个人税延政策的推出，有哪些期待、建议？您认为，税延政策，对于养老目标基金的发展壮大，有多大影响呢？2018年可以说是养老目标基金元年。2019年5月1日，公募基金有望被纳入个人商业养老账户投资范围，参与个人税收递延型养老保险，对公募基金而言意义重大。

本周，集友股份也聘任了新董秘，正好是公司原财务总监转岗，董秘辞职当财务总监，财务总监辞职当董秘，两人轮动换了一个位置。16位离职董秘中，也有因为身体原因导致的离职。天泽信息80后女董秘高丽丽，1981年生，10月26日公告，因身体原因无法履行工作职责，被公司解聘。资料显示，高丽丽2009年8月就开始担任公司董秘，2017年薪酬也是16位离职董秘中最高的，2017年税前薪酬119万元。

切实完善国有企业内部权力制衡机制。完善企业内部治理结构和监管机制，是加强国有资产监管、确保国有资产保值增值的最有效途径，可以大大节约监管成本、提高监管效能。要健全企业内部法人治理结构，充分发挥“三会”的权责，形成科学的公司内部权力制衡机制，保证企业决策和经营效率。加大国有企业改革力度，让企业成为真正的市场主体，让董事会在企业中拥有真正的决策权，让监事会能够对经营者行为产生有效的约束与制约。

公告显示，本次董事会提前换届选举事项尚需提交公司2019年第三次临时股东大会审议，若本次股东大会审议通过，公司股东李卫伟将通过股东大会决定公司现任董事会半数以上成员的选任，公司控股股东、实际控制人将由吴绪顺、吴卫红和吴卫东（以下简称“吴氏家族”）变更为李卫伟。

国有资产监管错位和缺位并存。国有资产监管目标多元化、政企职责不分、产权制度不完善导致国有企业运营目标多元化、现代企业制度建设滞后。一些国有企业尤其是垄断行业的大型和特大型国有企业，没有进行真正的公司制股份制改造。部分经过股份制改造的国有企业，也普遍存在着国有股“一股独大”、股权结构不合理、法人治理结构不完善、内部人控制等问题突出。国资监管机构上收监管权力、加强监管职能的同时，却长期无法解决国有企业存在的这些深层次监管错位问题。与此同时，国有资本投资运营如何服务于国家战略目标、实现其最大社会效益，国有资本投向如何规范，不同国有企业功能如何准确界定等等，这些方面的监管职能则长期缺位。